Нанимаем топовых разработчиков под ваши бизнес задачи

Эффективный IT-рекрутинг

Нанимаем топовых разработчиков под ваши бизнес задачи

Эффективный IT-рекрутинг

О компании
IT-рекрутинговая компания, выросшая из продуктовой разработки
Берём на себя весь цикл рекрутинга, чтобы помочь основателям, C–Level и тимлидам — быстро и эффективно масштабировать свои команды
* приведены средние показатели по нашим проектам
Результативность {NETWRK}
дней от запроса кандидата
до выхода на работу
кандидатов проходят техническое собеседование
дней от первого контакта до оффера
За последние 5 лет собрали 10 команд из 300+ специалистов для стартапов и энтерпрайзов из России, ОАЭ и Кремниевой долины
Передать рекрутинг {NETWRK} – значит опередить конкурентов, ускорить time-to-market и сосредоточиться на самом важном — развитии продукта
За последние 5 лет собрали 10 команд из 300+ специалистов для стартапов и энтерпрайзов из России, ОАЭ и Кремниевой долины
Передать рекрутинг {NETWRK}
– значит опередить конкурентов, ускорить time-to-market и сосредоточиться на самом важном — развитии продукта
За последние 5 лет собрали 10 команд из 300+ специалистов для стартапов и энтерпрайзов из России, ОАЭ и Кремниевой долины
Передать рекрутинг {NETWRK} – значит опередить конкурентов, ускорить time-to-market и сосредоточиться на самом важном — развитии продукта
За последние 5 лет собрали 10 команд из 300+ специалистов для стартапов и энтерпрайзов из России, ОАЭ и Кремниевой долины
Передать рекрутинг {NETWRK} – значит опередить конкурентов, ускорить time-to-market и сосредоточиться на самом важном — развитии продукта
За последние 5 лет собрали 10 команд из 300+ специалистов для стартапов и энтерпрайзов из России, ОАЭ и Кремниевой долины
Передать рекрутинг {NETWRK} – значит опередить конкурентов, ускорить time-to-market и сосредоточиться на самом важном — развитии продукта
10+ лет в B2B и B2C бизнесе, 5+ лет в разработке. Начал карьеру как researcher и аналитик на биржах MOEX, LSE, NYSE. В дальнейшем перешёл в бизнес, в роли основателя проектов более 7 лет. Выстраивает процессы рекрутинга, опираясь на стратегические бизнес-задачи
основатель Netwrk
Константин
Часть команды — часть корабля.
Интегрируемся в ваши бизнес-процессы
Глубокая интеграция
Выстраиваем эффективные процессы найма на борту наших клиентов
Процессы и SLA
Желание вносить свой вклад в развитие проектов и команд
Продуктовый фан
Знаем, как строится разработка изнутри, что такое венчур и энтерпрайз
Выходцы из IT

Чем мы отличаемся
от простого рекрутинга?

Знаем, как строится разработка изнутри, что такое венчур и энтерпрайз
Выходцы из IT
Выстраиваем эффективные процессы найма на борту наших клиентов
Процессы и SLA
Часть команды — часть корабля! Интегрируемся в ваши бизнес-процессы
Глубокая интеграция
Желание вносить свой вклад
в развитие проектов и команд
Желание вносить свой вклад в развитие проектов и команд
Продуктовый фан
Чем мы отличаемся
от простого рекрутинга?
Чем мы отличаемся
от простого рекрутинга?
Выстраиваем эффективные процессы найма на борту наших клиентов
Процессы и SLA
Часть команды — часть корабля! Интегрируемся в ваши бизнес-процессы
Глубокая интеграция
Желание вносить свой вклад
в развитие проектов и команд
Желание вносить свой вклад в развитие проектов и команд
Продуктовый фан
Знаем, как строится разработка изнутри, что такое венчур и энтерпрайз
Выходцы из IT
Часть команды — часть корабля! Интегрируемся в ваши бизнес-процессы
Глубокая интеграция
Выстраиваем эффективные процессы найма на борту наших клиентов
Процессы и SLA
Желание вносить свой вклад
в развитие проектов и команд
Продуктовый фан
Знаем, как строится разработка изнутри, что такое венчур и энтерпрайз
Выходцы из IT
Чем мы отличаемся
от простого рекрутинга?

Передайте рекрутинг профессионалам
и сделайте фокус на продукте

Full-cycle рекрутинг

Наши услуги

Full-cycle рекрутинг

Наши услуги

Передайте рекрутинг профессионалам
и сделайте фокус на продукте

Преимущества
Что вы получаете
Что мы делаем
Для кого
Для реализации планов найма от 10 до 300 человек
Для формирования своего
отдела разработки
Для формирования Сore команды и последующего масштабирования
Для формирования и поддержания Scrum команд под разные проекты
Продуктовым компаниям
Start Up компаниям
Классическому бизнесу
Big Tech компаниям
Для формирования
и поддержания Scrum
команд под разные проекты
Для формирования
и поддержания Scrum команд под разные проекты
Сопровождаем кандидата от отклика до первого рабочего дня (и дальше)
Оффер и онбординг
Проводим технические интервью, отсекаем лишних
Скрининг
Берём на себя весь цикл найма.
Понимаем, что важно закрывать в первую очередь
Погружение в ситуацию
Находим топовых кандидатов через лучшие источники
Сорсинг
Берём на себя весь цикл найма. Понимаем, что важно закрывать в первую очередь
Занимайте продуктом,
а не рекрутингом
Ускорение
time-to-market
Ускорение time-to-market
Планирование и реализация планов по найму в годовом выражении
Достижение поставленных целей
Квалифицированную команду
Выстраиваем эффективный pipeline и приводим его к SLA
Прозрачные бизнес-процессы
Тех-эдвайзеры и рекрутеры из IT при поддержке калиброванных ai-ассистентов
Ваши девелоперы занимаются кодом, а не интервью
Ваши девелоперы занимаются кодом,
а не интервью
Экономия времени
50% наших кандидатов проходят техинтервью на вашей стороне
Качество кандидатов
От первого коннекта
до оффера — в среднем 7 дней
Скорость найма
Не тратьте время
на обучение сотрудников
Экспертная команда

Опередите конкурентов, внедряя AI и развивая in-house экспертизу

Поиск AI-Engineer

Поиск AI-Engineer

Поиск
AI-Engineer

Опередите конкурентов, внедряя AI и развивая in-house экспертизу

Преимущества
Что вы получаете
Что мы делаем
Для кого
Нацеленные на развитие сильной внутренней
AI-экспертизы